Компания "Softline development"
Компания «Девелоника» — российский центр экспертизы ГК Softline по заказной и платформенной разработке. Являемся ТОП–1 в рейтинге крупнейших разработчиков РФ 2023 по версии CNews.
Мы работаем с компаниями среднего и крупного бизнеса, государственными учреждениями. Наши сотрудники сами проектируют свое профессиональное и карьерное будущее, и получают возможность делать то, что имеет значение для миллионов пользователей.
Решайте амбициозные задачи, достигайте впечатляющих результатов. Твой успех — успех компании!
Мы в поиске Младшего руководителя проекта в нашу команду для ведения стаффинговых проектов.
Задачи
- Процедура открытия и закрытия проекта.
- Составление и ведение (поддержка в актуальном состоянии и согласование по необходимости) PnL.
- Составление и ведение ресурсного плана проекта.
- Согласование договорных условий с Заказчиками.
- Ответственность за финансовый результат.
- Ведение предконтрактной деятельности.
- Верификация резюме кандидатов (в т.ч. субподрядчиков) под проектные запросы, участие в технических собеседованиях на проектные роли, подготовка специалистов к внешним собеседованиям, управление коммуникациями.
- Участие и управление обратной связью по специалистам, участвующим в стаффинговых проектах.
- Обеспечение своевременного списания ТРЗ на проект, контроль корректности списаний.
- Формирование закрывающих документов для заказчика по истечении отчетного периода.
- Формирование регулярного статуса и отчетов в требуемом формате, в т.ч. предоставление необходимой информации в финансовые службы для формирования актов и пр. финансовых документов.
- Онбординг специалистов, обеспечение процедур предоставления доступов, включения в производственный процесс Заказчика.
От нового члена команды мы ожидаем
- Опыт управления проектами для государственных или коммерческих заказчиков не менее 1 года.
- Опыт ведения и понимание общих принципов ведения аутстаффинговых проектов.
- Опыт управления проектными командами от 5 человек, знание принципов формирования и управления командой проекта.
- Опыт проведения оценок реализации проектов, знание принципов формирования бюджета проектов.
- Знание основных этапов жизненного цикла проекта и гибких методологий разработки.
- Знание Jira, Confluence, Trello, Asana.
- Опыт ведения проектного документооборота.
Будет плюсом
- Опыт управления проектами с короткими этапами отгрузки программного обеспечения или опыт управления продуктами в области разработки ПО.
Мы предлагаем
- Конкурентную заработную плату. Мы готовы обсуждать условия дохода с каждым кандидатом.
- Гибкий формат 5/2, с гибким началом рабочего дня, возможностью работать в гибридном или удаленном формате.
- Обучение и развитие. Организуем необходимое внутреннее и внешнее обучение за счёт компании, запускаем стажёрские программы – можно учиться самому и стать ментором.
- Изучение английского. Организуем обучение английскому в мини-группах с преподавателем и носителем языка, предоставляем скидки на обучение в Skyeng.
- Профессиональное сообщество и развитие личного бренда. Наши сотрудники выступают на конференциях и пишут статьи. Также внутри компании проводим технологические митапы, можно в них участвовать как спикер и как слушатель.
- Насыщенную корпоративную жизнь. Организуем онлайн и офисные мероприятия, проводим творческие конкурсы и розыгрыши подарков.
- Заботу о здоровье. Предоставляем полис ДМС со стоматологией, психологической поддержкой и полисом для поездок заграницу. Также есть возможность посетить врача-терапевта в офисе.
- Материальную помощь по важным событиям в жизни.
- Открытость топ-менеджмента к диалогу. Регулярно делимся новостями компании, проводим для сотрудников горячие линии с руководством.
- Поддержку от государства. «Девелоника» является аккредитованной IT-компанией, что позволяет сотрудникам получить льготную ипотеку и/или отсрочку от армии в рамках гос. программ.
- Современную рабочую технику от компании или компенсацию использования собственной техники.