Руководитель отдела кадров( Berger International Group )

от 90 000 руб.

Компания "Berger International Group"

“Berger International Group” - компания, предоставляющая услуги бизнесу (кадровый и бух учет, HR сопровождение и прочее).

Миссия компании “Berger International Group” - помогать бизнесу становиться более гибким, эффективным и конкурентоспособным, благодаря нашей экспертизе.

Наша цель - предвосхищать и подбирать решения для любых, даже самых нестандартных, задач наших клиентов. Компания ставит перед собой амбициозные задачи на 2025 год, а потому, мы открываем вакансию Руководителя отдела кадров!

Работа у нас - это:

• Корпоративная культура, направленная на общие цели и развитие;
• Поощряем и быстро растим в карьере инициативных коллег;
• Система наставничества и ввода в должность;
• Наличие психолога в команде.

Согласно последним результатам eNPS наши сотрудники выделяют:

• Высокий доход на каждой должности;
• Возможность выбрать график (гибрид, удаленка, офис);
• Коллег, которые всегда помогут, подскажут и поддержат;
• Интересные и разнообразные задачи;
• Наличие свободы и полномочий в решении задач;
• Комфортный современный офис в центре города,, с комнатами отдыха и кухнями (печеньки, кофе - само собой разумеющееся);
• 87% сотрудников рекомендуют нас, как работодателя;
• Приятные подарки от компании на проф. праздники, дни рождения и Новый год, а также для детей сотрудников.

Что мы готовим для наших сотрудников на ближайший год:

• Сформированную систему бонусов (спорт, питание, доп.выходные и другое), партнерскую программу и ДМС;
• Сформированную систему кадрового резерва - системной прокачки всех желающих.

У нас КАЖДЫЙ участвует и влияет на будущее компании, вместе - мы меняем рынок и делаем качество услуг - лучшим!

Чем предстоит заниматься:

• Организация работы отдела кадров, обеспечение бесперебойной работы отдела;
• Управление всеми кадровыми процессами в компании;
• Обеспечение кадрового учета и кадровой отчетности в соответствии с ТК РФ, в основном работа с иностранными гражданами;
• Мотивация и обучение сотрудников отдела;
• Взаимодействие с контролирующими органами;
• Контроль кадровой отчетности.

• Высшее образование;
• Отличное знание ТК РФ и ФЗ о правовом положении иностранных граждан на территории РФ;

• Успешный опыт работы в управлении командой кадровиков не менее 3 лет;

• Опыт работы с миграционным учетом;

• Глубокое понимание процесса кадрового делопроизводства и кадровой отчетности, особенно в работе с мигрантами;

• Отличные коммуникативные навыки;

• Высокий уровень самоорганизации и инициативности;

• Лидерские качества с умением мотивировать и развивать команду;

• Ориентированность на результат и умение работать в условиях многозадачности;

• Инициативность.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя